女性の求人
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男性と同じくらい稼ぎたいのになかなか難しい
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子供がいて、働きにくい。時間に融通がなかなか効かない
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手に職、一生の知識を身につけたい
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仕事もプライベートも充実させたい
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女性でも
稼ぎたい -
どんどん成長や
チャレンジしたい -
自由な時間も
ほしい
01フレックス制度
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現場監督は基本的に現場を管理する事が仕事です。
管理の必要が無い時には現場での作業ではなくてもOK!
社用車の支給もあるので現場への直行直帰OK!
必ず事務所でミーティング等の縛りもないため、自分で時間を好きなように調整できる。 -
専用のノートパソコン・タブレット・現場管理用アプリなどの機器も支給している為、
図面作成や工事写真記録・報告書関係も自宅で行うことが可能。 -
自分で考えて効率よく作業を行うことができる。
※ 現場によって繁忙期はあるため、しっかり優先順位や効率を考えて行動できる力が必要。 -
ワークライフバランスが整うので、自分の時間や子供との時間も作りやすい所も魅力です!
02インセンティブ式の給与形態
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初めの予算から追加の工事受注、
営業要素もあるため利益部分の一部をインセンティブとして支給します。 -
経験を積んで一人前になれたら、個人事業主としての雇用も可能!
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また年俸制のため、子供に必要な費用などあらかじめ準備ができるのも魅力的!
03福利厚生の充実
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社会保険制度の充実(健康保険・厚生年金・介護保険・労災など)
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国家資格支援制度あり。
また、仕事に必要な道具などは社長と相談し負担してくれます! -
医療相談室の利用。
24時間いつでも相談可能の医療機関があり、症状によって病院紹介も可能です。
※ 急な子供の体調不良の時でも安心! -
リゾートホテルの利用。
提携してるいリゾートホテルが全国に30ヶ所あり、一年間に一宿泊費用会社負担!
家族や恋人、自分のご褒美などリフレッシュすることが出来る!
04安心の教育体制
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最初は先輩と一緒に現場に行き、仕事をしっかりと教えてもらえる環境です。
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資格取得支援もあります。
資格取得のための研修・斡旋や費用は会社が負担します。
※ 真面目に試験に挑んでもらうためにも試験代だけは自己負担となります。



